2023年7月6日，習(xí)近平總書記到南瑞集團(tuán)考察調(diào)研并作出重要指示、提出殷切期望，這是對(duì)公司150萬職工的最大肯定、最大鼓舞、最大鞭策，讓廣大職工倍受鼓舞、倍感振奮、倍增干勁。近日，公司召開專題會(huì)議，對(duì)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要指示批示精神和考察南瑞集團(tuán)重要指示精神，推進(jìn)高水平科技自立自強(qiáng)作出全面部署。牢記囑托，團(tuán)結(jié)動(dòng)員職工勇于創(chuàng)新創(chuàng)造、不斷開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面，是公司上下的重要政治任務(wù)，更是工會(huì)工作服務(wù)大局服務(wù)職工的重要職責(zé)。公司工會(huì)組織要在公司黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以職工為中心，全面深化職工技術(shù)創(chuàng)新，以激發(fā)創(chuàng)新活力、增強(qiáng)創(chuàng)新動(dòng)力、提升創(chuàng)新能力為著力點(diǎn)，打造勇于創(chuàng)新創(chuàng)造的職工隊(duì)伍，以職工技術(shù)創(chuàng)新成效推動(dòng)“一體四翼”高質(zhì)量發(fā)展。
一、習(xí)近平總書記的重要指示精神，體現(xiàn)了對(duì)能源發(fā)展的高度重視，要教育引導(dǎo)廣大職工牢記囑托，勇?lián)姑�，�?jiān)定不移沿著習(xí)近平總書記擘畫的藍(lán)圖感恩奮進(jìn)
習(xí)近平總書記指出“能源保障和安全事關(guān)國(guó)計(jì)民生，是須臾不可忽視的‘國(guó)之大者’”，充分體現(xiàn)了習(xí)近平總書記對(duì)能源電力發(fā)展的高度重視，飽含了對(duì)公司廣大職工保障能源安全、推動(dòng)科技自立自強(qiáng)的充分肯定和激勵(lì)鼓舞。習(xí)近平總書記的重要指示精神具有很強(qiáng)的政治性、思想性、針對(duì)性和指導(dǎo)性，為激發(fā)職工創(chuàng)新活力，推動(dòng)企業(yè)科技創(chuàng)新，指明了前進(jìn)方向，提供了根本遵循。我們要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、全面準(zhǔn)確把握、堅(jiān)決貫徹落實(shí)，用工作體現(xiàn)忠誠(chéng)，用創(chuàng)新體現(xiàn)責(zé)任，用成效體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)，不斷把習(xí)近平總書記的關(guān)心厚愛轉(zhuǎn)化為推動(dòng)高水平科技自立自強(qiáng)的生動(dòng)實(shí)踐。
一要在學(xué)習(xí)宣傳貫徹上下實(shí)功、見實(shí)效。認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。各級(jí)工會(huì)要迅速行動(dòng)起來，組織傳達(dá)學(xué)習(xí)，開展專題研討，不斷深化認(rèn)識(shí)、領(lǐng)會(huì)要義，全面掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹?zé)岢薄Ｒ褜W(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記重要指示精神與正在開展的主題教育結(jié)合起來，努力在以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干方面取得實(shí)實(shí)在在的成效，以實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”的信心和決心。
二要在推動(dòng)入腦入心上下實(shí)功、見實(shí)效。要切實(shí)承擔(dān)起加強(qiáng)職工思想政治引領(lǐng)的政治責(zé)任，圍繞習(xí)近平總書記對(duì)科技創(chuàng)新提出的新目標(biāo)新要求，運(yùn)用職工聽得懂、能領(lǐng)會(huì)的語言和形式，教育引導(dǎo)職工胸懷“國(guó)之大者”，動(dòng)員職工在科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制、安全支撐中充分發(fā)揮主力軍作用。要在職工中持續(xù)營(yíng)造學(xué)習(xí)貫徹的濃厚氛圍，把習(xí)近平總書記重要指示傳遞到每個(gè)班組、每名職工，做到全覆蓋、無遺漏，組織職工談感想談體會(huì)，全面展現(xiàn)學(xué)習(xí)貫徹總書記重要指示精神帶來的新發(fā)展新變化新成果。
三要在增強(qiáng)使命擔(dān)當(dāng)上下實(shí)功、見實(shí)效。要深刻理解總書記重要指示精神的重大意義，把總書記對(duì)電力產(chǎn)業(yè)工人地位和作用的高度肯定轉(zhuǎn)化為奮進(jìn)力量，緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展“55686”總體要求和電力保供“3334”關(guān)鍵之要，在落實(shí)“雙碳”目標(biāo)、構(gòu)建新型電力系統(tǒng)中攻堅(jiān)克難成就有價(jià)值的人生。要立足公司肩負(fù)科技創(chuàng)新國(guó)家隊(duì)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)頭羊、維護(hù)安全壓艙石的新使命新任務(wù)，持之以恒加強(qiáng)職工技術(shù)創(chuàng)新，讓創(chuàng)新氛圍蔚然成風(fēng)，讓創(chuàng)造理念深入人心，努力培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)工人、培育大國(guó)工匠，以更加堅(jiān)定的政治自覺沿著總書記指引的方向創(chuàng)新創(chuàng)造，以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)突破“卡脖子”關(guān)鍵核心技術(shù)，為強(qiáng)國(guó)建設(shè)、民族復(fù)興貢獻(xiàn)電網(wǎng)職工的力量。
二、習(xí)近平總書記的重要指示精神，體現(xiàn)了對(duì)廣大職工成長(zhǎng)成才的殷切期望，要深入推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，以高素質(zhì)的職工隊(duì)伍推動(dòng)實(shí)現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng)
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)“切實(shí)發(fā)揮央企在建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系、構(gòu)建新發(fā)展格局中的科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制、安全支撐作用”“希望大家立志高遠(yuǎn)、腳踏實(shí)地，一步一步往前走”，提出了攻堅(jiān)原創(chuàng)技術(shù)“策源地”、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)鏈“鏈長(zhǎng)”的重大戰(zhàn)略任務(wù)。
要堅(jiān)定創(chuàng)新自信。要按照習(xí)近平總書記關(guān)于央企發(fā)揮“三個(gè)作用”的重大戰(zhàn)略任務(wù)，堅(jiān)持“黨有號(hào)召、工會(huì)有行動(dòng)”，發(fā)揮工會(huì)作為黨聯(lián)系職工的橋梁紐帶作用，利用工會(huì)宣傳教育陣地，教育引導(dǎo)職工把總書記的關(guān)心厚愛轉(zhuǎn)化為奮進(jìn)新征程、建功新時(shí)代的強(qiáng)大動(dòng)力，大家一起拼搏、一起奮斗。要堅(jiān)持把培養(yǎng)職工、鍛煉職工、成就職工作為重要任務(wù)，全面加強(qiáng)小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設(shè)計(jì)、小建議的“五小”創(chuàng)新,深化創(chuàng)新競(jìng)賽、青創(chuàng)賽、QC小組、“師帶徒”等活動(dòng)，促進(jìn)職工掌握新技術(shù)、新工藝、新技能，使學(xué)知識(shí)、增本領(lǐng)、提素質(zhì)蔚然成風(fēng)，確保電網(wǎng)科技的命脈始終掌握在自己手中。
要培育創(chuàng)新隊(duì)伍。科技創(chuàng)新歸根結(jié)底要靠高素質(zhì)職工隊(duì)伍去實(shí)現(xiàn)。近年來，公司黨組高度重視產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，大力實(shí)施人才培養(yǎng)“三大工程”，創(chuàng)新建立中國(guó)電科院院士和首席專家制度。公司涌現(xiàn)出一大批勞模工匠，有全國(guó)勞模262人，全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?66人；有大國(guó)工匠3人和國(guó)網(wǎng)工匠90人，省部級(jí)工匠311人，電力工匠1400人。要按照習(xí)近平總書記關(guān)于創(chuàng)新人才的重大戰(zhàn)略部署，把提升職工隊(duì)伍素質(zhì)作為深化產(chǎn)改的重要內(nèi)容，加強(qiáng)重點(diǎn)任務(wù)揭榜攻關(guān)，構(gòu)建技能形成體系，推動(dòng)完善技能人才激勵(lì)政策，培養(yǎng)造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的職工隊(duì)伍。
要激發(fā)創(chuàng)新活力。當(dāng)前，公司正在推動(dòng)規(guī)劃建設(shè)新型能源體系，加快構(gòu)建清潔低碳、安全充裕、經(jīng)濟(jì)高效、供需協(xié)同、靈活智能的新型電力系統(tǒng)，這既需要科技工作者勇于探索、攻堅(jiān)克難，也需要生產(chǎn)一線職工的廣泛參與、深入實(shí)踐，這為職工創(chuàng)新創(chuàng)造提供了廣闊舞臺(tái)。要把握構(gòu)建新型電力系統(tǒng)的新任務(wù)新定位，健全職工創(chuàng)新體系，充分激發(fā)職工的創(chuàng)新潛能和創(chuàng)造活力，引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)新知識(shí)、鉆研新技術(shù)、創(chuàng)造新工藝、掌握新本領(lǐng)，推動(dòng)全員創(chuàng)新、全面創(chuàng)新。聚焦“一地一鏈”建設(shè)，把職工技術(shù)創(chuàng)新融入科技攻關(guān)行動(dòng)，激發(fā)職工主觀能動(dòng)性，在生產(chǎn)實(shí)踐中勤學(xué)苦練、深入鉆研，不斷提高科學(xué)文化素質(zhì)和技術(shù)技能水平，一步一個(gè)腳印，一點(diǎn)一滴積累，在打造原創(chuàng)技術(shù)策源地上爭(zhēng)先鋒、作表率。
三、習(xí)近平總書記重要指示精神，體現(xiàn)了對(duì)勞模工匠的充分肯定，要大力弘揚(yáng)勞模精神勞動(dòng)精神工匠精神，以“一輩子辦成一件事”的執(zhí)著，全面激發(fā)職工的創(chuàng)新活力
習(xí)近平總書記指出“加快推動(dòng)關(guān)鍵技術(shù)、核心產(chǎn)品迭代升級(jí)和新技術(shù)智慧賦能，提高國(guó)家能源安全和保障能力”“以十年磨一劍的韌勁，以‘一輩子辦成一件事’的執(zhí)著，成就有價(jià)值的人生”，指明了科技創(chuàng)新的前進(jìn)方向，強(qiáng)調(diào)了企業(yè)創(chuàng)新在科技強(qiáng)國(guó)中的重要支撐作用。
要勇攀創(chuàng)新高峰。要落實(shí)尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造方針，聚焦能源保障和安全、科技自立自強(qiáng)，加強(qiáng)自主創(chuàng)新能力，用職工技術(shù)創(chuàng)新厚土聚沙成塔、集腋成裘，夯實(shí)研發(fā)和掌握更多國(guó)之重器的基礎(chǔ)。要牢牢抓住創(chuàng)新這個(gè)“牛鼻子”，在班組建設(shè)和勞動(dòng)競(jìng)賽中廣泛開展技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造，鼓勵(lì)職工大膽創(chuàng)新、大膽突破，努力在提升班組核心業(yè)務(wù)能力、解決生產(chǎn)難題等方面不斷取得新成效。
要弘揚(yáng)“三種精神”。“科學(xué)成就離不開精神支撐”。一直以來，電網(wǎng)職工有著“十年磨一劍”、“執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越”的優(yōu)良品格，在業(yè)務(wù)上追求完美、技術(shù)上追求極致，形成勞動(dòng)光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大的濃厚氛圍。我們要深刻體悟“一輩子辦成一件事”所蘊(yùn)含的工匠精神，以堅(jiān)持堅(jiān)守、求真務(wù)實(shí)的精神本色，傳承和發(fā)揚(yáng)電力職工的光榮傳統(tǒng)，持續(xù)加大電力工匠培養(yǎng)力度，“十四五”期間評(píng)選5000名電力工匠和1萬名科技類、能手類青年職工，激勵(lì)更多職工走技能成才之路。要大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，發(fā)揮勞模工匠宣傳體系作用，深入開展勞模工匠“四進(jìn)四學(xué)”活動(dòng)，動(dòng)員職工牢記初心使命砥礪前行、接續(xù)奮斗。
要厚植創(chuàng)新沃土。職工技術(shù)創(chuàng)新是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、基礎(chǔ)性、群眾性的創(chuàng)新實(shí)踐。近年來，公司黨組高度重視職工技術(shù)創(chuàng)新，公司印發(fā)職工技術(shù)創(chuàng)新管理辦法，開展職工技術(shù)創(chuàng)新成果評(píng)選，以勞模工匠為領(lǐng)銜人，建立4600個(gè)創(chuàng)新工作室，56項(xiàng)成果榮獲全國(guó)職工優(yōu)秀創(chuàng)新成果，6項(xiàng)職工創(chuàng)新成果獲國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)，營(yíng)造了“處處是創(chuàng)新之地、人人是創(chuàng)新之源”的創(chuàng)新沃土。要尊重職工首創(chuàng)精神，健全資金投入、人才激勵(lì)、創(chuàng)新容錯(cuò)、成果轉(zhuǎn)化、收益分享等配套政策，推進(jìn)職工技術(shù)創(chuàng)新向縱深發(fā)展、向全崗位覆蓋。充分發(fā)揮班組作為職工創(chuàng)新第一站的重要作用，全面實(shí)施一流班組再提升行動(dòng)，全面提升核心業(yè)務(wù)能力，打造一批傳承創(chuàng)新精神、解決生產(chǎn)難題、培養(yǎng)高技能人才的一流班組。要把勞動(dòng)競(jìng)賽作為創(chuàng)新載體，加強(qiáng)“一體四翼”勞動(dòng)競(jìng)賽的組織領(lǐng)導(dǎo)和過程管控，搭建學(xué)習(xí)交流、業(yè)務(wù)比拼、技能提升的擂臺(tái)，努力營(yíng)造比學(xué)趕幫超的濃厚氛圍。
要選樹創(chuàng)新典型。注重在創(chuàng)新中選樹先進(jìn)典型，發(fā)揮勞模和大國(guó)工匠在精神弘揚(yáng)、技藝傳承、創(chuàng)新攻關(guān)、人才培養(yǎng)等方面的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，以點(diǎn)帶面，擴(kuò)大影響，把辛勤勞動(dòng)、誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)、創(chuàng)造性勞動(dòng)內(nèi)化為職工自覺行動(dòng)，以勞動(dòng)創(chuàng)造美好生活。要加強(qiáng)勞模工匠創(chuàng)新工作室建設(shè)，促進(jìn)“產(chǎn)學(xué)研用”合作攻關(guān)，搭建課題研究、協(xié)同攻關(guān)、技術(shù)交流、人才培育平臺(tái)，探索建立跨專業(yè)、跨單位創(chuàng)新聯(lián)盟，不斷提高創(chuàng)新實(shí)效。健全勞模工匠研修機(jī)制，總結(jié)推廣一批國(guó)網(wǎng)工匠技法，實(shí)現(xiàn)“看著就能學(xué)、拿來就能用、照著就能做”，掀起學(xué)習(xí)技能、提升技能的熱潮。鼓勵(lì)職工申報(bào)“出彩國(guó)網(wǎng)人”，全面展示專業(yè)專注的新時(shí)代電網(wǎng)職工風(fēng)采。加大對(duì)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的激勵(lì)力度，堅(jiān)持物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神榮譽(yù)并重，成果推廣與收益分享并舉，讓職工共享企業(yè)發(fā)展的成果，讓更多職工在公司高質(zhì)量發(fā)展中勇毅前行、建功立業(yè)。
（國(guó)家電網(wǎng)有限公司工會(huì)）
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